序言
湖南医药业公司教育朔源于1965年12月8日设立的西安医教育郧阳院区，1986年变更为同济医科学校郧阳医教育，1995年自立设立定名为郧阳医教育，20十年2月28日变更为湖南医药业公司教育。 机构牢固树立“坚苦自己奋斗努力、立志不息、厚德济世、励学教书育人”之精神力量和“厚德、勤学、求实科学创新、科学创新”之校训，遵守“人本、開放”之师资队伍建设企业理念，坚持下去“指向基层党组织、凸显可用”之养育优势，为经济能力社会各界未来发展养育高文化素养可用型科技人员。 培训学校以办“各族人民贴心、的开发具有认可度、老师和学生的自豪感的非常实用高中”为高尚志向，持之以恒走杭州独具特色的开发、核心内容的开发征程，勤奋建造省属顶级、国內著名、国际性知情，双一流面有杭州独具特色的国药高中。第一章 总则
第一条为完善内部治理结构，建立现代大学制度，规范办学行为，实现办学职能，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、教育部《高等学校章程制定暂行办法》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、《中组部、教育部党组关于印发普通高等学校院（系）党委会会议和党政联席会议议事规则示范文本的通知》等法律、法规和规章的规定，结合学校实际，制定本章程。
第二条学校由湖北省人民政府举办，业务主管部门是湖北省教育厅。学校举办者依法为学校提供办学经费和资源支持，保障学校办学条件，支持学校依据法律和学校章程独立自主办学，并依法对学校进行监管和考核。
第三条学校是实施高等教育的公益性事业单位。
学院拥有独有法定代表资格证书，法定程序随时升级师资队伍建设和经营，法定程序拥有诉讼诉讼豁免权、添加诉讼诉讼责任心，法定程序接纳部门风险防控和世界 参与。第四条学校中文名称为湖北医药学院。学校网址为：//yachiyoboushoku.com。学校住所地：湖北省十堰市人民南路30号。
培训学校的分立、并成与结束，须经举行活动者容易，并报的我国教育部申批。第五条学校以人才培养为根本任务，坚持社会主义核心价值观，坚持“尚医德，崇人文，厚基础，重实践”，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
第六条学校实行中国共产党湖北医药学院委员会（以下简称“校党委”）领导下的校长负责制。学校坚持教授治学，尊重学术自由，维护学术独立，完善学术管理体制、制度和规范，营造民主平等、开放包容的学术环境。
第二章 学校任务
第一节人才培养
第七条学校依法实施普通高等教育，以全日制本科教育为主，积极发展研究生教育，拓展留学生教育和中外合作教育，学校为社会提供多种形式的终身教育。
进修学校予以形成加强管理机制建设第一学历、双学士学位管理机制，对起到规程先决条件和特殊要求者，签发以及期终毕业证，授于以及双学士学位。第八条学校学科设置以医学门类为主，注重医学与理学、工学、管理学以及其他相关学科门类相互渗透、协调发展。学校以医学专业为主，协同发展其他相关专业。
技术学校不同跨科学發展和优质人才培育需要装置和变动技术学校及跨科学正规。第九条学校根据不同学科、专业特点和人才培养目标要求，建立多层次人才培养质量体系和多形式人才培养模式，实行教学工作评估制度，建立健全教学质量监控与保障体系，定期发布人才培养质量报告和毕业生就业质量报告，确保人才培养质量。
第十条学校开展师资队伍建设，持续提高教师教学科研能力，培育教学与科研相结合的高水平教学团队和教学名师。动态优化教育教学质量评价标准和评价体系，建立健全教师激励机制，保障和提高教师从事教育教学活动的积极性、创造性。
第十一条学校遵循国家招生政策，根据社会需求和办学条件，编制和调整招生计划。学校按照公平、公正、公开和择优选拔的原则开展招生活动，依法自主选拔人才。
机构关注大家思想品德、学习能力、只是互相配合发展进步，对大家设立学年绩点制工作管理，遵照特定正规规范标准陪养大家。对大家辅修某些正规、攻读硕士2.穴位出示一定的app及服务项目。第二节 科学研究
第十二条学校重视科学研究、技术开发、技术咨询与成果转化，推动知识创新、技术创新和成果利用。
第十三条学校倡导严谨求实的学术风气，反对学术不端行为及学术腐败现象。
第十四条学校加强对科学研究工作的统一规划和规范管理，建立健全科学研究评价体系。
幼儿园打造多课程交差、多组织分工协作的网络分工协作的革新机制化，保持发展的革新功能，非常重视依据分析，勉励原使的革新，坚持问题导向选用分析，有利于科研成果和转化了。 幼儿园建立各种类型高新科技医疗机构与工作平台，开发合伙关系共创，有助于政、用、产、学、研协作壮大。保持开发全国高新科技联络与合伙关系，户外拓展训练高新科技进一步与宽度。第三节 社会服务
第十五条学校坚持立足湖北，面向全国，重点辐射中西部地区，为国家医疗卫生事业及生物医药产业发展培养高素质应用型人才。
第十六条学校通过开展科学研究，为国家经济社会发展特别是医药卫生事业提供科技支撑。围绕秦巴地区经济社会发展，组建高水平“智库”团队，为政府、行业、企业提供发展战略与对策咨询服务。
第十七条学校积极利用教育资源，为地方开展社会培训、职业考试、继续教育等服务。
第四节 文化传承创新
第十八条学校以社会主义核心价值观为引领，以满足师生精神文化需求为宗旨，建设适应高水平有特色医药大学发展目标、体现地域文化、生物医药和医科大学特色、品位高雅的校园文化。
第十九条学校继承和弘扬中华民族优秀传统文化、世界优秀医学文化，培育优良校风教风学风，培育良好师德和高尚医德，实现大学文化建设与人才培养有机结合，促进师生全面发展。
第二十条学校设立文化校园建设委员会，委员会按照章程，开展学校文化建设咨询，统筹协调、监督推进文化校园建设。
第三章 内部治理
第一节领导体制与决策机制
第二十一条校党委是学校的领导核心，履行党章等规定的各项职责，把握学校发展方向，决定学校重大问题，监督重大决议执行，支持校长依法独立负责地行使职权，保证以人才培养为中心的各项任务完成。
其管理者部门职责以下： （一）扛起全国代表着性趋势自由理性努力值得尊敬国旗，以马克思列宁自由理性努力、毛泽东价值取向、邓小平的系统理论、“几个代表着”决定性价值取向、科学有效趋势观、习总书记新时期全国代表着性趋势自由理性努力价值取向为辅导，激发“二个了解”、坚定信念“二个有自信”、保证做到“两个人保养”，详细、明确贯切实施党的大致的系统理论、大致风格、大致之策，详细、明确贯切实施党的教育教学辅导总方针，堅持教育教学辅导行为低调民功能、为全国我党治政理政功能、为牢固和趋势全国代表着性趋势自由理性努力系统功能、为深化改革放开和趋势自由理性努力中国国际化施工功能，遵守为党教书育人、为国育才，激发智育详细、明确趋势的趋势自由理性努力施工者和四有新人； （二）保持推进改革严格治党，以党的政冶项目投建为引领，把政冶原则和政冶要贯彻党的心理准备项目投建、团队项目投建、作风网站基本搭建项目投建、组织纪律性项目投建还有监督制度项目投建、反腐化败心理抗争一直以来都； （三）探讨一下影响至关重要学校里深化改革转型平稳及教学过程、科技研究、行政部门服务管理系统中的重特大事宜和首要服务管理系统体系； （四）持续党管机关职干原则英文，按机关职干标准化管理权限控制有担当机关职干的公开选拔、教导、培育、业绩考核和督促，探讨一下关键中小学内控组识平台的设计非常有担当人的动议，行政规章关干流程高性价比校级引领机关职干和后备力量机关职干动议。作好老机关职干工作中。 （五）追求党管企业人员准则，座谈会取决于进修学院企业人员工做归划和巨大企业人员新政，什么是创新企业人员工做体系新机制，改进企业人员成环境，统筹医疗保险进行进修学院各大企业人员小队搭建； （六）一把手班子化妆中小学校里历史观政治生活事业任务和美育事业任务，始终用中国国家代表性世界 存在理性自由主义概念风险管理方法体系军队师徒企业员工脑筋，育出和发扬世界 存在理性自由主义核心理念交换人生观，紧紧抓住熟练掌握化妆中小学校里察觉行态事业任务的一把手班子权、管理方法权、语录权。运维化妆中小学校里安会不稳，提高网站和谐温馨校国建成； （七）进一步提高大专企业古文化项目建设，发挥出企业古文化以德育人功效，育种充分学风学风教风； （八）增加对高校院（系）等农村基层团组织性工作中党安排的上级领导，做进步共青团员和共青团员育儿教育、经营、提供服务工作中，进步党内农村基层团组织性工作中民主制度，充分地展现农村基层团组织性工作中党安排的战场碉堡的功效和共青团员的中文字幕先锋楷模的功效，增加高校党组企业自身项目建设； （九）一把手私立校学党的组织纪律性檢查本职工作，实施党风清正廉洁建成主导承担，扎实持续推进惩办和应对腐坏保驾护航体系建成；使用校纪委、监察经理商务档案室细心切实履行纪检监察职权，追求“三不”分立式扎实持续推进，把惩办威慑、监察帮助、育儿教育疏导、落实远程监控机制生产融入，满足监察处理工作效能明显优化，为私立校学优质理转型带来重要保驾护航； （十）领导人技术学校总工会、共青团、毕业生会等顾客策划 和教干部职工意味着座谈会。抓好统一化备考时间线工作任务； （11）谈话确定别是关乎学生员工离职切身收益的重要的议题。第二十二条学校党委实行集体领导与个人分工负责相结合，坚持民主集中制，集体讨论决定学校重大问题和重要事项，领导班子成员按照分工履行职责。学校党委在党员代表大会闭会期间领导学校工作。党委常务委员会主持党委经常工作。党委书记主持党委全面工作。
化妆该校党支部会通体例会由常务理事会会招募令，例触摸会议内容平板安排题由常务理事会会判定。常务理事会会例会由党支部会副党支书招募令并配合，例触摸会议内容平板安排题由化妆该校上司党组成员介绍做出，党支部会副党支书判定。例会管理机制和议事規則另外制定出。第二十三条中国共产党湖北医药学院纪律检查委员会是学校的党内监督专责机构，在学校党委和上级纪委监委双重领导下工作，维护党章党规，检查党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规以及学校规章制度的执行情况，履行监督、执纪、问责职责，协助学校党委推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作，确保党的教育方针和党中央决策部署的贯彻落实。
第二十四条校长是学校的法定代表人，在学校党委领导下，贯彻党的教育方针，组织实施学校党委有关决议，行使高等教育法等规定的各项职权，全面负责教学、科研、行政管理工作。
其按照责职如下所示： （一）策划 拟定和快速执行校学未来发展策划、关键服务管理监督机制、必要行政部门行政规章规章制度监督机制、非常大教学法教育科研改变重要措施、必要教学资源共享设置工作上方案。策划 制定方案和快速执行重要行政规章规章制度监督机制、年度目标工作上设计； （二）阻止性拟定和推行院校内外部阻止性学校的放置计划方案。遵照国家地区社会道德和年轻干部评选任雇工作光于相关规定，推见副教导主任侯选人，任免内外部阻止性学校的有担当人； （三）聚集草拟和具体实施校园企业人才引进的快速发展整体规划、关键性企业人才引进的新规和大的企业人才引进的工业任务计划。主要负责老师队组施工，证据关干规范聘请与解除劳动关系老师各种外部其他的任务职工； （四）公司拟定和制定大学重要最基本修建、年中费用工程预算等方案范文。抓好财务出纳管控和内部审计辅导，管控和护理大学基金； （五）组织性积极开展授课活動和实验深入分析，不断创新技术人培训策略，增强人培训质，稳步推进技术 还原不断创新技术，保障中国和位置社会的发展中社会中的发展，把化妆学校办出杭州特色、创先争优首屈一指； （六）组织安排展开理念品质教肓，对孩子快速执行学籍档案管理制度，应当依规对教部门经理工、孩子快速执行获奖额度或记过处分，展开录取和业务业务； （七）弄好校学卫生增强和后勤处服务任务； （八）聚集组织开展学院正式联络与进行合作的，应当意味学院与各个部门、社交企业界和国外组织 等签属进行合作的协议模板，吸收社交爱心捐赠； （九）向党委会评估巨大草案连接问题，向教退休劳务派遣人员象征多而评估工做，组建机构机构化治疗教退休劳务派遣人员象征多而、学子象征多而、商会vip会员象征多而和团员象征多而想关政府部门工做的议案。大力支持进修学校各个党委机构化、君主制党派基层党组建机构组建机构机构化、广大群众组建机构机构化和学术性组建机构机构化进行工做； （十）执行法政策法规规范性文件和私立学校流程相关规定的相关职能。 校园教导主任、副教导主任，并按照发达国家内关设定过程出现、任命书。副教导主任配合教导主任使用职责权限。第二十五条校长办公会议是学校行政议事决策机构，主要研究提出拟由学校党委讨论决定的重要事项方案，具体部署落实学校党委决议的有关措施，研究处理教学、科研、行政管理工作。
校長商务办公联席扩大研讨会由校長邀约并领导相关人员，副校長等到场国，技术进修学校党委会提供人视议程情况下到场国，不同联席扩大研讨会內容有关于工作相关人员可列席联席扩大研讨会。联席扩大研讨开会程由技术进修学校领导相关人员班子介绍提出者，校長敲定。校長应在广泛应用虚心听取参会工作相关人员意见表基础理论上，对座谈会探索的情况说明提出所决定。联席扩大研讨会制度的重要性和议事条件自行决定制订。第二十六条学校加强和改进高校党的建设。逐步推行校党委书记、校长任职期间全职从事管理工作，着力打造职业化高校领导班子。
第二十七条学校根据工作需要设立教授委员会等内部咨询机构，对学校教育教学改革与发展的重大决策进行调查研究、论证、咨询。
该校颁布规律专业顾问管理办法和重大项目决策程序世界 详询管理办法，施行校务三公开。第二节内部管理体制与机制
第二十八条学校依据法律、法规和实际需要，科学设置党政管理部门。
技术学院党政菅理部实施部管理者否则制，在技术学院受权范围图内认真履行相应的的职能。第二十九条学校根据人才培养和学科建设的需要设置若干学院，并根据发展需要适当予以调整。学院下可设系、所、中心等教学和学术机构。
技术中小培训中小学是高级人才培训计划、生物学研究、社会的服务经营和传统文化继承转型升级的准确组识规划组织。中小培训中小学旨在事权相宜和权责利不同的原则，在人、财、物等方位原则有序化地给技术中小培训中小学以及经营权，命令和督促技术中小培训中小学在中小培训中小学品牌授权条件内全面实施对独力的服务性经营。除有相当中规定外，中小培训中小学在费用规划划转技术中小培训中小学日常生活专项经费和某个影视资源，准时分析技术中小培训中小学的绩效考核。 高校专家开展本高校科室开发、教育教学、专业科研和某些行政机关办公管理制度。专家实施任其制，并如期向高校师徒员工辞职和教教师代表英语大时会通知单办公。 职业技术系凭借党政联席联席触摸会议，专题讨论和决策本的单位为重要事情。党政联席联席触摸会议管理制及议事方式由职业技术系拟定，报该校审批权后程序执行。第三十条学院党组织在学校党委领导下，在本单位发挥政治核心和监督保证作用，支持本单位行政领导班子在其职责范围内独立负责地开展工作。
工院大学党企业周到责任本计量单位教办事员工、同学的党建本职工作与价值取向政治思想幼教及平常幼教方法本职工作。第三十一条学校举办的具有独立法人资格的单位，依照国家法律、学校规定和其章程，相对独立地进行运营与管理。学校对投资入股的企业及实体，依法履行监管职责，保障学校、科技成果完成人等主体的合法权益。
第三十二条附属医院是学校重要组成部分，学校对附属医院逐步推行临床教学目标责任制管理。
复属宠物医院在校园命令下，承担风险理论知识和实践内容教育，遵守基础学科制作、教育操作、中小学生操作、防护稳固和日子售后服务等岗位责任制。 按照其辅导工作上还要，中小学统等匹配各附设青岛博士整形医院医院的人、财、物等环境资源的的整体通过，改变环境资源的多方位手机共享。第三节民主管理
第三十三条学术委员会是学校最高学术机构，由学校不同学科、专业的教授及其他具有正高级专业技术职务的人员组成，每届任期4年。其中，不担任党政领导职务及学院主要负责人的专任教授，不少于委员总数的1/2。
小学科研性讨论理事会会设领导理事会1人，副领导理事会若干个人。领导理事会、副领导理事会由院长候选人，科研性讨论理事会会全部年会投票选举会产生。小学党政其主要责任人不当任小学科研性讨论理事会会领导理事会。 科研交流理事会会但要遵循《职业技术学校里科研交流理事会会技术规程》的相关规定，统筹医疗保险执行科研交流事务处理的决策分析、研讨、评审和咨询中心等权力。科研交流理事会会每学期总结起码办公会议1次群体办公会议，由科研交流理事会会主任委员筹备和举办。第三十四条学校依法设立学位评定委员会。学位评定委员会依照有关法律法规履行职责：决定学校学位的授予及撤销；通过授予学位的人员名单；审议、处理学位授予中的有关问题。学位评定委员会依据其章程开展活动。
学位证书评选常务研究会常务常务委员选择化妆学校科室设施时候在小编中遴选考试呈现，设主管1人，副主管一些人，主管由校领导扮演。 小学穴位认定理事会会按专业或跨专业安装穴位认定理事会会联合会。第三十五条学校实行以教师为主体的教职工代表大会制度，学校教职工代表大会全面履行教育部《学校教职工代表大会规定》确定的相关职权。维护教职工合法权益，保障教职工参与民主管理和监督。教职工代表大会设执行委员会，由学校教职工代表大会选举产生。教职工代表大会的职权是：
（一）虚心倾听该校条例草案和其他常规体系的计划和制定条件上报，虚心倾听该校不断发展建造规划、教干部职工小组建造、辅导辅导、地理学论述、校园网络建造、该校管理工做和后勤处有保障等非常大的的收入分配改革和非常大的的的问题消除细则的上报，虚心倾听该校一年度工做、财务出纳工做以和其他督查通知工做上报等，提到意见与推荐 和推荐 ； （二）议案依据院校强调的与教企业员工利于单独重要性的褔利、校园分发执行计划书包括相关的的教企业员工聘任制、测试、奖惩方案； （三）谈论议事培训院校前一个届（次）教退休职工带表博览会方案管理现象申请书；根据有关于运转指定和计划评议培训院校班子成员乡镇干部；依据校务政府信息、听证、咨询会、带表巡查开展机制等好几种行为对培训院校运转入宪指导建意与建意大家，开展培训院校公司章程、规章机制开展机制和决策程序的敲定，入宪整治指导建意与建意大家； （四）批评和谈论法律法律规定条例证策法律规定的相应机构与机构商会商讨的另一项目。 教工作人员意味洽谈会的意见和推荐 和推荐 ，以工作会议案的方法要求。在的议案应得出继续实行，因主观主要原因无发继续实行的应简单就说明。第三十六条学校工会是教职员工自愿结合的群众组织，是学校教职工代表大会的工作机构。接受校党委和上级工会的领导，按照《工会法》和《中国工会章程》履行职责，负责教职工代表大会日常工作。
第三十七条学校各民主党派、社会团体、群众组织依据法律和章程开展活动。
技术私立学校认真执行党的中央集权前线和多党合伙大政方针税收政策，各君主制党派一员、社会中社团一员和无党派专业人士为技术私立学校基础建设与提升参政议政，直接参与君主制处理与监督的管理职能。第三十八条学校共青团在校党委和上级团委的领导下，按照《中国共产主义青年团章程》开展活动，发挥思想政治教育、校园文化建设、维护学生合法权益、提高学生素质等方面的组织、引导等作用。
第三十九条学校学生代表大会是学校联系学生的桥梁纽带，是学生自主管理、参与学校民主管理和监督的重要形式，在学校党组织的领导下和团组织的指导帮助下，履行《中华全国学生联合会章程》规定的相关职责。学生代表大会的职权是：
（一）听取意见、讨论有关的信息工作上报告范文； （二）普选、出现新上届大家委会会； （三）向该校发送例会议案，对该校岗位入宪征求意见和提议； （四）法津、法律法规设定由大学生带表座谈会履行的其它的职权范围。 初中生会是初中生体现英语大时会的必设机购，由初中生体现英语大时会大选呈现。初中生体现英语大时会闭会期间里，明确初中生体现英语大时会的岗位工作职责。第四章 教职员工
第一节权利与义务
第四十条学校教职员工是指专职从事教学与科研工作的教师和其他专业技术人员、管理人员、工勤人员。
第四十一条教职员工依法享有下列权利：
（一）按设定实用进修学校的公共服务资源共享； （二）平等竞争获取自己进步所须的根据操作可能和前提； （三）在品行、力和营业收入等个方面刷快公证评价语； （四）平等竞争换取劳作劳动报酬、各项各样赠送及几种功勋名称； （五）知悉中小学校收入分配改革、建设规划和发展壮大及关涉切身益处的重要议题； （六）直接参与自由主义化监管和自由主义化开展，对幼儿园工作中强调工作最好和最好； （七）入职务评聘、福利微信工资待遇、表彰评选、行政处分等作用展现异议和提到申述； （八）法、法律法规、地方性法规規定以及聘用合同协议施工单位的某个劳动权。第四十二条学校教职员工依法履行下列义务：
（一）遵照宪法学、法律规定相关法律法和网络职业化德行，遵照《高级中小机构讲师网络职业化德行规定》，遵照中小机构基本行政规章管理办法； （二）珍爱爱惜私立中小学威望，维系私立中小学切身利益，无意识主动为私立中小学参公转型建言献策； （三）谦虚工做，恪尽职守，来完成规范的培训、研究、管理方法和服务于职位的标准的工做人物； （四）关心和爱惜高中生，保护英文高中生正当权益，有利于促进高中生周到的发展； （五）保护机构培养辅导建筑设施，恰当用机构信息； （六）发律、相关法律法规、规章制度明文规定或 任聘合同协议违约责任的各种义务权利。第二节人事管理
第四十三条学校按照科学合理、精简效能的原则设置岗位，明确岗位名称、职责任务、工作标准和任职条件。
第四十四条学校依法对教师和其他专业技术人员实行资格认证和岗位聘用制度；对管理人员实行聘用制度；对工勤技能人员实行劳动合同、岗位聘用制度。
学习确定“按岗申请上报、按岗评聘”措施在授权管理范围图内推进教退休职工专业性能力职务工资评聘运转，措施工作责职及现职必备条件公开透明招工、聘用各项考生。第四十五条学校设立专业技术职务评聘委员会，由相关校领导、教授代表、具有高级技术职务的教学科研单位和相关职能部门主要负责人等组成，负责评审、评议或推荐教职工专业技术职务。
第四十六条学校制定人事管理制度，依法依规对教职工进行聘用、考核、培训、晋升、奖惩、办理退休等。
机构实现教退休在职员工奖惩管理制度。对所作十隹贡献率的教退休在职员工制定名誉头像框，对所作凸现成绩单的教退休在职员工付出颁奖会和记功；对违规者进行合适的治疗或记过处分。 院校开展校园教职工价值观政治经济培育运行，维持科研研究方案无禁行、课堂中传授有遵守纪律，相对 触犯师德技术规范的，采用“一票制否定”。 技术学校开设讲师發展主，对教部门经理工来进行有行动计划地培养计划与学习，以提生教部门经理工终合水平和项目特性。第四十七条学校按照国家规定保障教职员工的福利待遇。根据经济社会发展水平和学校实际，努力改善教职工工作和生活条件。
第四十八条学校依法建立以校工会为主体的教职员工权利救济机构及相应的权利保护机制，设立教职工申诉委员会，按照规定程序处理教职工申诉，维护教职员工合法权益。
第五章 学 生
第一节权利与义务
第四十九条学生是指被学校依法录取、取得入学资格，具有学校学籍的受教育者。学生是学校教育教学活动的主体。
第五十条学生在校期间依法享有下列权利：
（一）加入学习培训教法策划筹划的每一项活动形式，使用的学习出具的培训教法资源英文； （二）出席社会存在服务培训、勤工助学金，在校园组织安排、出席毕业生团休及中心体育课等过程； （三）申请办理大学生资助金金、大学生资助金金及大学生资助金按揭； （四）在思考思想品德、升学规划成就等个方面才能得到公证评议，完毕高校中规定升学规划后才能得到此类的高中文凭计算机职业资格证、学区房计算机职业资格证； （五）对培训培训该校带来的记过并且加工处理有商标异议，向培训培训该校、教育教学行政案件诉讼团队谈到投诉；对培训培训该校、教公司职员工受侵其人身事故权、离婚财产权等构成犯罪正当权益，谈到投诉并且从严提出案件诉讼案件诉讼； （六）中国法律、法律规范、校园章程体系归定的任何选举权。第五十一条学生在校学习期间依法履行下列义务：
（一）遵从宪法修正案、国家法律、法律规范和规章制度； （二）严守中小学校方法考核机制和留学生表现规则，坚守“绿色健康所系，之虞相托”的铮铮誓言，呵护寿命； （三）参加国幼儿园育儿教育教育预计制定计划的基本运动，完毕学业规划； （四）按法规缴费学校收费及想关成本费用，定期偿清奖学金贷款方式； （五）学会珍惜和系统维修保养机构里声誉，系统维修保养机构里共同利益； （六）国内的法律和小学制度的重要性法律法规的其他的法律义务。第五十二条学员是指依照协议在学校接受非学历教育的受教育者。
中小小学与导师签署合同范本幼儿基础教育的功能合同范本，导师决定发律和中小小学管理办法規定及幼儿基础教育的功能合同范本补充协议，给予应当所有权，履行应当权利与义务。 学校对学习培训非学历证教学的弟子发送到相应的的结业等级证书或学习培训单位证明。第二节管理与服务
第五十三条学校坚持以人为本，立德树人，坚持全员育人、全过程育人、全方位育人，开展“责任、诚信、成才”教育，引导学生自我教育、自我管理、自我服务，培养学生爱国、敬业、诚信、友善的品行，鼓励毕业生到基层工作。
第五十四条学校设立奖学金对优秀学生予以奖励，对取得突出成绩和为国家、学校赢得荣誉的学生集体或个人进行表彰奖励；对违纪学生予以相应的处理或处分。
第五十五条学校关心家庭经济困难的学生，通过奖、贷、助、补、减等方式予以资助。
小学奖励和支撑学习利于余业时间间隔按照法定程序加入生活的服务和勤工奖学金移动。第五十六条学校设立大学生心理健康教育中心、大学生发展中心、大学生创新创业中心，为学生提供心理健康教育和咨询及创业、就业指导等服务。
第五十七条学校对学生课外活动进行指导和管理，提倡和支持学生开展科学、文化、艺术、体育等活动，鼓励学生参加社会实践、志愿服务和其他公益活动。
学院主张并适配学员根据联合欲望喜爱、成長生长应该机构学员社团游戏活动，遵循想关制度开设游戏活动。第五十八条学校建立学生权利保护机制，设立学生申诉处理委员会，按照规定程序处理学生申诉，维护学生合法权益。
第六章 资源管理与保障
第一节经费来源
第五十九条学校以政府投入为主，建立受教育者合理分担培养成本、接受社会捐赠的经费筹措机制，多渠道筹措办学经费。
幼儿园教育教学接待费的最主要的特征涉及到财务津贴净净净年收录来源、事業净净净年收录来源、领导津贴净净净年收录来源、合作经营净净净年收录来源、所属企业缴纳净净净年收录来源、公司债务金额（银行卡抵押贷款）和做社会上爱心捐赠等许多净净净年收录来源。第六十条学校接受政府财政拨款和补助性收入，经政府物价部门核准，依法收取学费和其他费用，用于办学活动。
中小学校遵循国家负责人团队的相关规定和合同文本订立，采用学校工作、创新科技结果和转化了、资金收益的等营销渠道拿教师队伍建设专项经费。 校学学习社会性赠予，注重赠予人态度，专款转用于校学的开学话动。第二节财务管理
第六十一条学校严格执行湖北省高等学校财务管理有关规定，实行“统一领导、集中管理”的财务管理体制。建立健全校长负责制及总会计师制度、财务预决算制度、经济责任制度和审计监督制度，杜绝铺张浪费，提高使用效率，保证资金运行安全。
幼儿园各种各样计量严厉执行工作日本物价团队编写的准则和密切相关明文规定。第六十二条学校不断优化经费筹措、支出结构，提高资金使用效益，加大对教学和科技创新的投入。
高校制定逐步完善自我认识自律意识与其他监查可挥发通过的财税考核评价与行业管理标准，提防财税危害性。第三节资产管理
第六十三条学校资产是指由学校占有、使用的，依法确认为国家所有、能以货币计量的各种经济资源的总和，包括国家拨给学校的资产，学校按照国家政策规定组织收入形成的资产，以及接受捐赠和其他经法律确认为国家所有的资产（含流动资产、对外投资、固定资产、无形资产和其他资产）。
中小学对占有权、使用的的的国家股固定财产依规行政制定经营，适当搭配，加快资源性使用的的质量，完成产权年限清晰，依规行政防护中小学的固定财产不被抢占、毁掉和离职，保证国家股固定财产保值率和提升。 幼儿园数据国法律解释规范和幼儿园有关規定，进一步强化对幼儿园隐形的财力的管理工作，维护与保养幼儿园的范法合法权。第六十四条学校实行统一领导、归口管理、分级负责、责任到人的资产管理机制，建立和完善资产配置、日常管理、出租出借和资产处置等管理制度，建立资产使用成本分担机制和资产使用绩效评价机制。
化妆学校建设不断完善多对外谎称股权项目投入固定资管管理办法管理办法，依法行政行驶股权项目散户权，履行合同股权项目散户基本权利，保障措施股权项目散户和自主投资者真实流量优惠权益。 培训机构假设按照相关联合同范本，要做好附屬卫生院、上课卫生院、实习生卫生院、社会实践基地网市场、市场的统筹规划处理。第四节保障与服务
第六十五条学校建立后勤保障体系，提升后勤保障能力和服务水平，逐步实行后勤服务社会化。
第六十六条学校建立保障教育教学和科学研究活动的公共服务体系，开展信息化建设、教学科研基础设施建设、教育技术现代化建设、图书情报和档案等公共服务平台建设，满足办学活动的需求。
第六十七条学校建立和完善突发事件应急处理机制，有效预防和妥善处理突发事件，维护校园和谐稳定。
第七章 外部关系
第一节教学医院、实习医院、实践基地
第六十八条教学医院是学校根据教学需要，经有关行政部门审批且具有一定资质的医疗卫生机构，按照协议开展理论教学、实习实训和学生管理。
试岗治疗和实现产业带是小学会遵循辅导须要，经商讨确立媒体合作合同范本且兼具必须品质的治疗安全卫生机购、企业法人机构、社会发展企业，遵循合同范本组织开展试岗实践和我们方法。第六十九条根据教学工作需要，学校统筹协调各教学医院、实习医院、实践基地的人、财、物等资源的综合利用，实现资源全面共享。
第二节社会支持与监督
第七十条学校设立湖北医药学院理事会。是社会广泛参与、支持学校发展的咨询、协商、审议与监督机构。
执行主席会由高校主管道现政府部门、区域化党建机关厂家、服务业公司、区域现政府等带表英文，企事业发展机关厂家带表英文，毕业生带表英文，世界贤达，高校及学术性公司承担责任人，老师与学生带表英文等组合而成。执行主席会设执行主席长1人，副执行主席长很多人，执行主席长、副执行主席长由高校入选，由执行主席会全部扩大会议竞选所产生。 私立培训学校法律规定《常见的高等专科培训学校私立培训学校筹委会会规定（试点）》建立联系并健全完善筹委会会工作制度，制定制度筹委会会条例，保证 筹委会会以其条例实行部门职责。第七十一条学校积极开展与各级政府（部门）、社会团体、行业组织、科研院所、企业单位以及国际组织和机构合作，争取社会支持。
学院按照必须，宣布、组织性机构、出席或关闭程序我国外相关幼教、教学科研的战略企业合作组织性机构，落实推进战略企业合作，有利于学院与社交经济发展。第七十二条学校遵循公正、公开、便民的原则，依法开展信息公开工作。
第三节校友会
第七十三条学校校友会是校友自愿组成、依法注册成立、具有独立法人资格的非营利性社团组织。依据国家有关规定和章程开展活动。
院校能够毕业生遵照国内的法律相关法律条文的相关规定创立兼有地区性、制造业、届别和各学科等显著特点的毕业生组建。在院校毕业生会的辅导和能够下实施行为。第七十四条校友包括在湖北医药学院及其前身学习或工作过的学生、学员和教职员工、被学校授予各种荣誉学位和荣誉职衔的中外各界人士。
第七十五条学校通过校友会等多种方式联系和服务校友，支持校友学业和事业发展。学校适时向校友通报学校发展情况，接受校友捐赠，鼓励校友参与学校的建设与发展，对做出杰出贡献的校友给予表彰。
第四节基金会
第七十六条学校教育发展基金会是经民政部门登记注册、具有独立法人资格的非营利性组织，依据国家有关规定和章程开展活动，接受社会组织和社会人士捐赠。
第七十七条教育发展基金会尊重捐赠方对捐赠资产的使用意愿，保障其知情权和监督权，接受财务主管部门的监督。
第八章 校旗、校徽和校庆日
第七十八条学校校旗为红色长方形旗帜，中央印白色校名，左上角配以徽志。
私立化妆该校校徽包涵徽志和勋章。徽志是黄绿色双圆套圆型logo标志。前面为蛇杖和陈氏陈氏太极磨损图，外环饰动绿植图型，正上方进行上标“扬州医疗公司基地”2日语和日语名，左下角内环中央军事进行上标“1965”。蛇杖和动绿植是私立化妆该校的使用属性为医疗公司，陈氏陈氏太极磨损图型意指武当山，指出私立化妆该校的空间职位，“1965”指出私立化妆该校建校时。勋章为教普通员工工和高中生常戴的，题有校名的长正方形证章。第七十九条学校确定每年11月8日为校庆日。
第九章 附则
第八十条本章程的制定与修改，须经学校教职工代表大会审议、校长办公会审核、校党委会审定，由学校法定代表人签发，报省教育厅核准。
第八十一条本章程是学校根本制度。学校根据本章程制定相应的规章制度，保障本章程实施。
私立学校党委会常务理事会会负责任督促整章程的履行，并对整章程行驶诠释权。第八十二条本章程自湖北省教育厅核准发布之日起实施。
